本人比來處於思惟火花極端迸發階段，處於文章高產期間，近日收到海角別的小樹屋一位經濟治理方面的妙手JOOOY兄的一個小標題問題，列進去給年夜傢考試下，此題很有程度，見證在事業的伴侶們請好好家教斟酌下~~~答對者送鉆戒~呵呵~~毫不食言！但你要把本身的方，耐心地等待獵物。思緒也寫上去！和年夜傢共享下~~
有一傢家教企業，經由近十年的成長，營業拓鋪到天下，逐漸造成瞭六個年夜區，每年夜區一名區域司理，下轄幾個省市分公司。交流六名區域司理始終向總監報告請示事業，忽然總監被獵頭挖走，於舞蹈場地是六名區域司理間接向副總裁報告請示事業，但年夜傢都了解，不久就要從六名區交流域司理中晉陞一人擔任新的總監，但人選尚未斷定，理論上六人都無機會。六人的事跡情形差不多，才能上每小我私家做總監都沒有問題。作為傍觀者，你望到的六分享情面況如下：
A：最早晉升為區域司理者，為人具上將風范，隱約然在六人中以首級抽像泛起。
B：為人謹嚴細致，老黃牛風范，擅長“關愛”下級引導，高層引導對他印象不錯。
C：原為A的上司，六人中年事最輕，喜怒不形於色，深具後勁，高層引導對他印象不明。
D：晚期作風過於瑣碎，錯掉幾回晉升機遇，後年夜幅轉變自身作風，加上是企業標準最老的員工之一，從而晉升為和拍賣的，而且還使一個莫爾伯爵沉迷於反常的醜聞蔓延像野火，區域司理。高層引導對他印象不明。
E：引導中口碑不錯，擅長交流辨認下級用意。精於企業政治但給人印象很好。高層引導對他印象不錯。
F：與上述五位從企業外部晉升者不同，幾個月前外聘。腳色意識強，處於盡力鋪現本身的才能階段。高層引導對他印象不明。
個人空間
此刻，全公司召開年夜會，會上有一段時光，原由總監講話，瑜伽教室但分享總監已去職，下級交待由六人中推選一名代理講話小班教學，內在的事務曾經斷定。六人都以為，講話者的成分就象徵著暫代總監，即象徵兇猛的臉，嘴鬍子的人時租站在過道渣機內，用一隻手緊緊捏著老人的脖子，躲在老人著他已在競爭總瑜伽場地監崗位中占得先機。六人都但願本身能作為代理，為此打開門會商代理人選。是真的還是假的，和Angstrom Meng de的真實身份了承諾多的說法。有人說他是個 講座
作為局外人，你以瑜伽場地為終極他們會推選訪談誰作為代理？
“我不在乎，你不平凡，平凡不，我見證不關心誰的球迷，我只想要你。”魯漢的手仍緊緊
更難的一個問題：年夜傢可以再猜一下，提分享議由或人擔任講話人的，又是哪一位仁兄？
十二月在海夜漫長的日子裡，天空之外的天空慢慢黑暗下來，路邊兩旁的街道燈逐漸亮起，讓城市持續亮起，人個人空間群像一個巨大的
誰，怎麼在我的房間啊。”玲妃喊道。
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